2026-08

転職ノウハウ

大企業人事のキャリアパスの実態|市場価値が上がる3つの越境ルート

大企業の人事は「安定しているが潰しが利かない」と言われます。半分は当たっていますが、それは配属された領域を動かなかった場合の話です。同じ人事部にいても、制度企画だけを続けた人と、システムや労務まで越境した人では、転職市場での評価がまったく違...
転職ノウハウ

情シス(社内SE)の転職市場と狙い目のポジション|発注側を経験した人材が評価される理由

情シス(社内SE)の転職市場は、いま明確に売り手です。ただし「何でも屋の情シス」と「事業を動かす情シス」では、提示される年収に数百万円の差がつきます。分かれ目は技術力ではなく、発注者としてプロジェクトを動かした経験があるかどうかです。※当サ...